für Arbeitgeber – Personalvermittlung

Personalvermittlung, Personalmarketing:

Es fällt ein Vermittlungshonorar nach Vereinbarung an. Die genaue Höhe unseres Honorares hängt von der zu besetzenden Position und dem Aufwand ab. Wir senden Ihnen gern ein unverbindliches, individuelles Angebot.

Es wird ein Personalvermittlungsvertrag geschlossen. Eine intensive Zusammenarbeit zwischen Arbeitgeber und Vermittler ist für den Erfolg der Vermittlungstätigkeit notwendig.

Unterstützung im Personalbereich:

Übernahme von Teilaufgaben im Personalbereich und Beratungsleistungen nach Absprache.

Personalmarketingberatung, Projektunterstützung im Recruiting, allg. Beratungstätigkeiten, Referenzprüfung der Bewerber, Unterstützung bei der Mitarbeiterauswahl, Schaltung von Stellenanzeigen etc.

Honorar nach Vereinbarung ggf. zzgl. Budget und Spesen nach Absprache.

Homepages für Ihre Mitarbeiter-Gewinnung:

Alles in Kooperation mit einem innovativen Web-Dienstleister aus Pinneberg

Individuelle Erstellung von Landing-Pages zur Mitarbeitergewinnung

Optimierung für Google-Jobs

Aufbau eines positiven Bewertungsprofils, denn der erste (virtuelle) Eindruck zählt bei der Personalgewinnung

Erstellung von Karriere-Portalen, auch mit internem Log-In-Bereich möglich

Newsletter für Bewerber